Proporciona la mejor experiencia de incorporación a los empleados remote . Con tl;dv, puedes crear una biblioteca de recursos de vídeo de incorporación que ayudará a los recién llegados a ponerse al día de la forma más atractiva y eficaz posible. Recopila tutoriales grabados, presentaciones o resúmenes de reuniones para compartirlos con los nuevos empleados.
La incorporación de nuevos empleados ha sido históricamente una cosa: ineficaz y estresante. Para los gestores de incorporación y para los nuevos empleados. Hemos trabajado duro para cambiar eso. tl;dv no sólo graba y transcribe tus reuniones de Incorporación para que no tengas que repetirte una y otra vez, sino que también utiliza resúmenes de reuniones ChatGPT para ayudarte a ti, a tu equipo y a los contratados a ponerse al día sobre las partes importantes en cuestión de minutos. Basta con un simple atajo de teclado para resumir el momento, con marca de tiempo en la grabación y transcripción de la reunión. Más información sobre tl;dv AI.
¿Por qué organizar la misma sesión de incorporación para todos los nuevos empleados, cuando puedes grabarla una sola vez con tl;dv? Ya sea una presentación sobre la cultura de la empresa o un tutorial de software, grabar tu llamada de Google Meet, Microsoft Teams o Zoom te proporcionará un recurso de vídeo compartible para tu biblioteca de incorporación. ¿La grabación es demasiado larga? Clip el vídeo en pequeños fragmentos. Las notas con fecha y hora, por su parte, ayudan a los nuevos empleados a saltar directamente a momentos específicos de la llamada, ahorrándoles mucho tiempo en el proceso.
¿Qué mejor forma de enseñar a los nuevos empleados que mostrándoles un buen ejemplo? Si grabas llamadas de ventas, investigación de usuarios o éxito de clientes con tus mejores empleados, darás a los recién llegados una visión instantánea de lo que significa ser "excelente". Clip y edita las llamadas más largas en fragmentos del tamaño de un bocado para destacar los puntos clave y los aprendizajes. Crea una biblioteca de ideas, tutoriales y demostraciones que pondrán al día a los nuevos empleados más rápido que nunca.
¿Qué preferirías como nuevo empleado: conocer la cultura de la empresa a través de un documento de Word de cinco páginas o viendo un vídeo cargado de emoción? Cuando des a los empleados remote acceso a las convocatorias anteriores y a los vídeos de incorporación, verán brillar las personalidades de sus nuevos compañeros. Deja que vean cómo se celebran las reuniones y se toman las decisiones. Una imagen vale más que mil palabras, y un tl;dv vale mil más.
Scott Markovits
Ex Jefe de Soporte, Invision
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